Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо продукти в сферах EdTech та life-improvement, які несуть цінність для 22 мільйонів людей в усьому світі. Наші додатки регулярно потрапляють в ТОПи рейтингів в своїх категоріях.
Можливо ти вже бачив(ла) Avrora, Manifest чи Promova.
Наша головна перевага — це люди. Ми працюємо з тими, хто щодня прагне до самовдосконалення та ставить собі за мету перемагати разом з нами. В команді вже більше 130 людей, і ми не плануємо зупинятися.
Наразі, ми шукаємо Product Analyst в командуPromova. Основна мета цієї ролі — розвивати і покращувати систему та культуру продуктової аналітики в компанії, допомагаючим цим у прийнятті продуктових та бізнес-рішень.
Promova — платформа для вивчення мов, яка складається із мобільного застосунку, веб-сайту, групових курсів та індивідуальних уроків з репетиторами, а також медіа та соціальних мереж. Застосунок завантажили вже більше 14 мільйонів раз, а користувачі пройшли разом з нами 35 мільйонів уроків. Ціль команди на наступні 2 роки — зайняти топ-5 позицію серед онлайн-сервісів з вивчення іноземних мов. А впродовж наступних 5 років ми хочемо досягнути статусу компанії-єдинорога з українським корінням.
Твоя зона впливу:
- Розвиток і покращення існуючих інструментів аналітики;
- Генерація і валідація гіпотез росту, пошук вузьких місць;
- Запуск A/B тестів разом з продуктовими командами;
- Репортинг в Tableau/Amplitude;
- Підвищення точності прогнозів.
Для цього тобі знадобиться:
- Від 1 року досвіду в data-driven продуктовій розробці;
- Досвід роботи з аналітичним інструментами: SQL, Tableau/Amplitude;
- Глибокі знання статистики і математики;
- Досвід в проведенні тестів та роботи з великими масивами даних;
- Вміння знаходити оптимальні та нестандартні рішення.
Ми пропонуємо:
- Роботу в команді професіоналів та з аудиторією більше одного мільйону в місяць;
- Філософію та умови для твого постійного росту та розвитку;
- Великий простір для втілення власних ідей і впливу на продукт.
Корпоративні бенефіти:
- Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах та Business і Management School для співробітників;
- Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій, внутрішні бесіди і воркшопи, курси англійської;
- Корпоративний лікар та медичне страхування.
Процес інтервʼю:
- Pre-screen з рекрутером (40 хвилин)
- Інтервʼю з BI & Analytics Lead (1,5 години)
- Тестове завдання
- Bar-raising (1,5 години)