Arbeitsort
Stuttgart / remote
Deine Aufgaben
Als Marketing Manager bist du verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von digitalen Marketingstrategien, die die Markenbekanntheit steigern, das Engagement fördern und die Conversion über verschiedene Kanäle vorantreiben. Du bist disziplinarisch im Growth-Team angesiedelt, einem interdisziplinären Team, das aus Account Managern, Customer Success Managern und weiteren Experten besteht. Das Ziel des Growth-Teams ist es, durch datengetriebenes Arbeiten und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen das Unternehmenswachstum zu fördern. Fachlich arbeitest du jedoch eng mit dem Marketing-Team zusammen, um gemeinsam messbare Erfolge zu erzielen und die Markenziele zu erreichen.
Deine Aufgaben:
- Develop and Execute Digital Campaigns:
Plan and implement creative, targeted campaigns aimed at boosting brand awareness and driving conversions. - Market Research & Analysis:
Analyze market trends and customer preferences to identify opportunities and make strategic adjustments. - Performance Monitoring & Reporting:
Track campaign results using web analytics tools and create regular reports on key performance indicators (e.g., traffic, conversion rates, social media engagement). - Content Development:
Collaborate with content teams to create engaging, on-brand content for digital channels. - Alignment with Growth Teams:
Ensure that marketing strategies are executed consistently and cohesively across all platforms.
Dein Profil
- Berufserfahrung:
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing, insbesondere in der Umsetzung von Performance- und Content-Marketing-Kampagnen. - Analytische Fähigkeiten:
Du hast Erfahrung im Umgang mit Web-Analytics und Social-Media-Reporting-Tools und kannst diese nutzen, um Kampagnen zu optimieren. - Kreativität und Kommunikation:
Du bist in der Lage, kreative Ideen zu entwickeln und diese klar und überzeugend in verschiedenen Kanälen umzusetzen. - Teamorientierung:
Du arbeitest gerne im Team und koordinierst dich eng mit verschiedenen Abteilungen, um gemeinsame Ziele zu erreichen. - Sprachkenntnisse:
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das erwartet dich bei uns
- Flexibilität – Genieße umfassende Freiheit bezüglich deines Arbeitsortes und gestalte deine Arbeitszeiten ganz nach deinen Bedürfnissen.
- Eigenverantwortung – Bei uns hast du die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, unterstützt von einer flachen Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen.
- Internationalität – wir arbeite in einem globalen Team, das kulturelle Vielfalt schätzt und fördert. Unser internationales Netzwerk ermöglicht es dir, weltweit Kontakte zu knüpfen.
- Zusammenhalt – Wir wissen, wie wichtig persönliche Treffen sind, um den Teamgeist zu stärken. Daher organisieren wir regelmäßig Offsite Events. #POP-UP Office #Social Hub Day
- Wettbewerbsfähige Vergütung – Du erhaltst ein attraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mitarbeitervorteile – Nutze eine Vielzahl von Vergünstigungen über unseren externen Corporate Benefits Partner.
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